Vagas

Empresa especialista em inovação tecnológica está em busca de um profissional para compor o seu time: Desenvolvedor(a) Full-Stack Junior (Java e JavaScript).

Tem os requisitos da vaga? Venha fazer parte desse time!!

REQUISITOS TÉCNICOS:

• Graduação Cursando na área de TI ou correlatas;
• Experiência em linguagens de programação como Java e JavaScript;
• Experiência com controle de versão utilizando Git;
• Conhecimento de lógica de programação e compreensão dos princípios básicos de desenvolvimento de software, como estruturas de dados e orientação a objetos;
• Conhecimento intermediário para construção e estilização de páginas web com HTML e CSS;
• Conhecimento intermediário de bancos de dados e manipulação de dados usando SQL ou outras tecnologias de banco de dados;
• Conhecimento básico no sistema operacional Linux, incluindo o uso do terminal;
• Desejável familiaridade com Docker e o uso de containers.

HABILIDADES COMPORTAMENTAIS:

• Resolução de Problemas;
• Colaboração;
• Comunicação Clara;
• Adaptabilidade;
• Proatividade;
• Pensamento Analítico;
• Comprometimento com Prazos.

ATIVIDADES:

• Auxiliar na criação de funcionalidades para projetos em desenvolvimento;
• Colaborar na identificação e resolução de correções de problemas (bugs) simples;
• Contribuir para a concepção de novas ideias e potenciais aprimoramentos no sistema, alinhando-os com as diretrizes de negócios do produto e as expectativas dos clientes.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

• Contratação CLT + Benefícios (VA ou VR, Convênio Saúde e Odonto, Terapia Online, Seguro de Vida, Dayoff, Voucher Ifood de aniversário, Gympass e EAD Alura);
• Atuação Híbrida (1x por semana presencial) - Consolação/ SP, para os profissionais que moram em SP. Para profissionais de cidades distantes e/outros estados, necessário ter disponibilidade para comparecimento esporádico na empresa;
• Início Imediato.

Conhecimentos técnicos:

• Formação superior em Engenharia (Elétrica, Mecânica, Produção, ou áreas afins) ou cursando a partir do 6º semestre.
• Conhecimento básico em processos de manutenção industrial ou em atividades correlatas.
• Familiaridade com sistemas de gestão de manutenção (CMMS) e ferramentas de controle (desejável).
• Conhecimentos básicos em Excel e/ou outras ferramentas de análise de dados.
• De preferência quem tenha experiência com Totvs – Datasul.
• Boa capacidade de organização e atenção a detalhes.
• Capacidade de trabalhar em equipe e boa comunicação.
• Proatividade e vontade de aprender.

Principais atividades:

• Auxiliar na elaboração e atualização de planos de manutenção preventiva, corretiva e preditiva.
• Apoiar o controle de cronogramas de manutenção e garantir o cumprimento dos prazos estabelecidos.
• Acompanhar a execução das atividades de manutenção, garantindo que as tarefas sejam realizadas conforme os procedimentos e normas estabelecidas.
• Apoiar na gestão de inventário de peças de reposição, materiais e equipamentos necessários para as manutenções.
• Auxiliar na análise de histórico de falhas e na elaboração de relatórios sobre o status das manutenções realizadas.
• Preencher e atualizar registros de manutenção em sistemas de gestão (software de manutenção/CMMS).
• Auxiliar na coleta e análise de dados de desempenho dos equipamentos para identificação de oportunidades de melhoria.
• Apoiar no acompanhamento dos custos relacionados às atividades de manutenção e sugerir melhorias para otimização.
• Prestar suporte nas atividades de compras e controle de fornecedores de serviços e peças.
• Colaborar com a equipe de manutenção, garantindo que as atividades sejam executadas de forma eficiente e segura.
• Realizar atividades administrativas, como a organização de documentos e relatórios relacionados à área de manutenção.

Estamos com excelentes oportunidades para atuar como Arquiteto de Aplicações AWS em cliente Talent Group.

Contratação: CLT + Benefícios

Localização: São Paulo - SP

Modelo de Trabalho: Hibrido - 2x presencial e 3x Home Office

Responsabilidades:

• Construção de novos aplicativos e modernização de aplicações legadas;
• Projetos de migração para a nuvem (refatoração, rearchitect);
• Desenvolvimento de aplicações nativas na nuvem;
• Implementação de soluções serverless e microsserviços;
• Construção de Novos Aplicativos;
• Projetar arquiteturas escaláveis e seguras para novos aplicativos;
• Escolher os serviços AWS mais adequados para cada caso de uso;
• Garantir integração com ferramentas de CI/CD e boas práticas de DevOps;
• Avaliar aplicações legadas e propor estratégias de modernização;
• Migrar aplicações para a nuvem com foco em redução de custos e melhoria de desempenho;
• Implementar soluções serverless ou baseadas em microsserviços.

Hard Skills:

• Ensino superior completo em áreas como: Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
• Capacidade de alinhar soluções técnicas aos objetivos de negócio.
• Visão de longo prazo para garantir escalabilidade e manutenibilidade.
• Habilidade para explicar conceitos técnicos para stakeholders não técnicos.
• Colaboração eficiente com equipes multidisciplinares (devs, ops, product owners).
• Conhecimento Avançado em Serviços AWS: Computação: EC2, Lambda, ECS, EKS, Fargate.
• Armazenamento: S3, EBS, EFS, Glacier.
• Banco de Dados: RDS, DynamoDB, Aurora, Redshift.
• Rede e Conteúdo: VPC, CloudFront, Route 53, API Gateway.
• Segurança: IAM, KMS, Secrets Manager, WAF, Shield.
• Monitoramento e Gerenciamento: CloudWatch, CloudTrail, X-Ray.
• DevOps: CodePipeline, CodeBuild, CodeDeploy, Elastic Beanstalk.
• Modernização: App2Container, Migration Hub, Serverless Application Model (SAM).
• Arquitetura de Software: Domínio de padrões de arquitetura como microserviços, serverless, event-driven e arquiteturas escaláveis.
• Experiência com design de APIs RESTful e GraphQL.
• Conhecimento de boas práticas de CI/CD e pipelines de entrega contínua.
• Desenvolvimento de Aplicações: Experiência com linguagens como Python, Java, Node.js, Go ou .NET.
• Conhecimento de frameworks modernos (Spring Boot, Express.js, Django, etc.).
• Familiaridade com containers (Docker) e orquestração (Kubernetes).
• Modernização de Aplicações: Migração de aplicações legadas para arquiteturas modernas (cloud-native, serverless, microsserviços).
• Refatoração de código e otimização de desempenho.
• Uso de ferramentas de análise de código e migração (como AWS Migration Hub).
• Segurança e Conformidade: Implementação de práticas de segurança em aplicações (OWASP, encriptação, autenticação, autorização).
• Conhecimento de normas de conformidade (GDPR, HIPAA, PCI-DSS).
• Conhecimento de normas de conformidade (GDPR, HIPAA, PCI-DSS).

Soft Skills:

• Senso de dono: compromisso com prazos, horários e melhoria contínua para superar expectativas.
• Clareza na comunicação e atenção aos detalhes.
• Transparência nas relações e compromisso com a ética.
• Sede de conhecimento: aprendizado contínuo, aperfeiçoamento e criatividade para novas soluções.
• Capacidade de trabalho em equipe e colaboração ativa.
• Resiliência e adaptabilidade para enfrentar desafios e se ajustar a diferentes cenários.
• Foco na qualidade, organização e planejamento.
• Capacidade analítica, inclusive para grandes volumes de dados.
• Proatividade e autonomia na execução das atividades.
• Liderança e habilidade para motivar equipes.
• Visão estratégica e sistêmica para tomada de decisões.

Diferencias (Não eliminatório):

• AWS Certified Solutions Architect – Associate/Professional;
• AWS Certified Developer – Associate.;
• AWS Certified DevOps Engi;
• Pós-Graduação ou MBA.

Estamos com oportunidade para atuar como Arquiteto de GenAI AWS, em uma das maiores empresas especializada em negócios Cloud do Brasil.

*Superior Completo*

*Atuação no modelo híbrido: 2 x na semana presencial em São Paulo - SP*

*Contratação: CLT + Benefícios*

⏰ Flexibilidade de horário

 Incentivos Educacionais (Parcerias com Instituições de Ensino)

️ TotalPass

 Birthday off

 Assistência Médica Opcional

醴 Assistência Odontológica Opcional

擄 Licença Maternidade

‍‍‍ Licença Paternidade

 Reembolso em Certificações AWS

Profissional atuará como Arquiteto de GenAI AWS, será responsável pelo design e implementação de soluções de Inteligência Artificial Generativa na AWS. Atuará na construção de arquiteturas escaláveis, eficientes e seguras, integrando serviços AWS para desenvolver aplicações baseadas em modelos de IA generativa, garantindo inovação e alinhamento com as necessidades do negócio.

Principais responsabilidades:

Desenvolvimento de soluções para criação automática de textos, imagens, vídeos ou áudios. (Ex: Gerar descrições de produtos para e-commerce usando modelos de linguagem).

Implementação de chatbots avançados com capacidade de entender e gerar linguagem natural. (Ex: Chatbots para atendimento ao cliente ou suporte técnico).

Uso de IA generativa para criar recomendações personalizadas em plataformas de streaming, e-commerce, etc.

Criação de fluxos de trabalho automatizados que utilizam IA generativa para tarefas repetitivas. (Ex: Geração automática de relatórios ou resumos de dados.

Conhecimentos técnicos:

Conhecimento em IA Generativa

Domínio de conceitos e técnicas de IA generativa, como modelos de linguagem (LLMs), GANs (Generative Adversarial Networks), transformers, etc.

Familiaridade com frameworks como TensorFlow, PyTorch e Hugging Face.

Conhecimento avançado dos serviços da AWS para IA e machine learning, como:

Amazon SageMaker: Para treinamento, ajuste fino e implantação de modelos.

Amazon Bedrock: Para acessar modelos de IA generativa de ponta.

AWS Lambda: Para execução de funções serverless.

Amazon S3, DynamoDB, RDS: Para armazenamento e gerenciamento de dados.

AWS Step Functions: Para orquestração de workflows.

Amazon CloudWatch: Para monitoramento e logging.

Programação e Scripting

Proficiência em linguagens como Python, Java, ou Node.js.

Experiência com APIs, SDKs da AWS e infraestrutura como código (Terraform, CloudFormation).

Big Data e Processamento de Dados

Conhecimento em pipelines de dados e ferramentas como AWS Glue, EMR e Kinesis.

Experiência com pré-processamento e transformação de dados para treinamento de modelos.

Segurança e DevOps

Conhecimento em práticas de segurança na nuvem e DevOps, incluindo CI/CD, containers (Docker, Kubernetes) e monitoramento.

Empresa do segmento financeiro está em busca de um profissional para compor o seu time de ouvidoria: Assistente Administrativo.

***Vaga com prazo Determinado - 10 meses (cobertura de licença maternidade)***

REQUISITOS TÉCNICOS:

• Graduação Completa em qualquer área;
• Experiência em atividades administrativas;
• Conhecimento avançado no Pacote Office;
• Habilidades na escrita/ transcrição das informações;
• Habilidades com tecnologias/ recursos computacionais (Sistema/ CRM).

SOFT SKILLS:

• Comunicação verbal;
• Desenvoltura/ Postura;
• Organização;
• Atenção aos detalhes;
• Responsabilidade;
• Discrição;
• Resiliência.

RESPONSABILIDADE:

• Suporte ao time de ouvidoria do banco registrando informações no sistema da empresa (Salesforce).

INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

• Contratação CLT + Pacote de Benefícios (Alocação Talent);
• Atuação 100% Presencial (Horário Comercial) - Faria Lima/ SP;
• Início Previsto para Maio/2025.

Estamos com oportunidade para atuar como Arquiteto de Dados AWS, em uma das maiores empresas especializada em negócios Cloud do Brasil.

*Superior Completo*

*Atuação no modelo híbrido: 2 x na semana presencial em SP*

*Contratação: CLT + Benefícios*

⏰ Flexibilidade de horário

 Incentivos Educacionais (Parcerias com Instituições de Ensino)

 Descanso Remunerado de 30 dias

️ TotalPass

 Birthday off

 Assistência Médica Opçional

醴 Assistência Odontológica Opcional

擄 Licença Maternidade

‍‍‍ Licença Paternidade

 Reembolso em Certificações AWS

O Arquiteto de Dados AWS será responsável pelo design, implementação e otimização de arquiteturas de dados na nuvem AWS. Atuará no desenvolvimento de soluções escaláveis, seguras e eficientes, garantindo a governança, integridade e disponibilidade dos dados para atender às necessidades estratégicas da empresa.

Projetar e implementar uma arquitetura de dados escalável, segura e de alto desempenho na AWS.

Definir estratégias para integração de dados de múltiplas fontes (estruturados e não estruturados) em um barramento de dados único.

Garantir a governança de dados, incluindo qualidade, segurança, privacidade e conformidade (ex: LGPD, GDPR).

Otimizar o armazenamento e o processamento de dados para análise e machine learning.

Colaborar com equipes de negócios, engenharia de dados e analytics para entender necessidades e entregar soluções.

CONHECIMENTOS:

Conhecimento avançado em serviços AWS como:

Armazenamento: S3, Glacier, EFS.

Processamento e ETL: Blue, Lambda, Step Functions, EMR.

Banco de Dados: RDS, Aurora, DynamoDB, Redshift.

Orquestração: Airflow (MWAA), Data Pipeline.

Governança: Lake Formation, IAM, KMS.

Analytics: Athena, QuickSight, Redshift Spectrum.

Machine Learning: SageMaker.

Experiência com pipelines de dados e integração de sistemas.

Conhecimento em modelagem de dados (Data Vault, Star Schema, etc.).

Familiaridade com ferramentas de big data como Spark, Hadoop e Kafka.

Programação em Python, SQL, Scala ou Java.

Conhecimento em infraestrutura como código (Terraform, CloudFormation).

Visão estratégica para alinhar a arquitetura de dados aos objetivos de negócio.

Capacidade de trabalhar em equipes multidisciplinares.

Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban).

Que tal trabalhar como Analista Desenvolvedor Delphi/.NET em uma das maiores instituições financeiras de Curitiba?

Profissional atuará com desenvolvimento de novos projetos e manutenção com foco em Delphi.

Experiência com C# .NET Core e .NET Framework, Integração de Web Service Soap e API Rest, GIT, princípios de SOLID e Programação Orientada a Objetos (POO).

Bancos de dados relacionais: SQL Server, PostgreSQL, Oracle ou MySQL.

Metodologias ágeis de desenvolvimento de software.

Atuação com Docker, testes unitários, Domain-Driven Design (DDD), requisitos, estrutura de dados, manipulação de base de dados;

Atuará com a parte de programação, também precisará analisar projetos e suas execuções internas e externas, por isso trabalhará em conjunto com desenvolvedores, arquitetos e Analista de negócios.

Desenvolver recursos para aplicações e serviços, ajustar falhas nas aplicações e serviços.

Conhecer fluxos de versionamento, buscar soluções para os problemas técnicos do setor.

Reportar diariamente o andamento de atividades ao time envolvido, participar na elaboração de sprints junto com a equipe.

Atender às orientações do time autogerenciável, estimar e cumprir prazos para atividades atribuídas.

Superior completo

Contratação: CLT Full + Benefícios

Atuação no modelo Híbrido em Curitiba

Que tal trabalhar como Analista Desenvolvedor .Net em uma das maiores instituições financeiras de Curitiba?

Profissional atuará com desenvolvimento de novos projetos e manutenção com foco em .Net.

Experiência com C# .NET Core e .NET Framework, Integração de Web Service Soap e API Rest, GIT, princípios de SOLID e Programação Orientada a Objetos (POO).

Bancos de dados relacionais: SQL Server, PostgreSQL, Oracle ou MySQL.

Metodologias ágeis de desenvolvimento de software.

Atuação com Docker, testes unitários, Domain-Driven Design (DDD), requisitos, estrutura de dados, manipulação de base de dados;

*Diferenciais*

Vivência com tecnologias de nuvem, como AWS e Kubernetes.

Proficiência em automação de processos e práticas de DevOps.

Compreensão de segurança de software e implementação de práticas de segurança.

Habilidades avançadas de resolução de problemas complexos e tomada de decisões críticas.

Familiaridade com os princípios de arquitetura de software.

Desenvolvimento front-end (ReactJS ou Angular).

Desenvolvimento mobile (Flutter, Kotlin ou Swift).

Superior completo

Contratação: CLT Full + Benefícios

Atuação no modelo Híbrido em Curitiba

Que tal trabalhar como Analista Desenvolvedor .Net em uma das maiores instituições financeiras de Curitiba?

Profissional atuará com desenvolvimento de novos projetos e manutenção com foco em .Net.

Experiência com C# .NET Core e .NET Framework, Integração de Web Service Soap e API Rest, GIT, princípios de SOLID e Programação Orientada a Objetos (POO).

Bancos de dados relacionais: SQL Server, PostgreSQL, Oracle ou MySQL.

Metodologias ágeis de desenvolvimento de software.

Atuação com Docker, testes unitários, Domain-Driven Design (DDD), requisitos, estrutura de dados, manipulação de base de dados;

*Diferenciais*

Vivência com tecnologias de nuvem, como AWS e Kubernetes.

Proficiência em automação de processos e práticas de DevOps.

Compreensão de segurança de software e implementação de práticas de segurança.

Habilidades avançadas de resolução de problemas complexos e tomada de decisões críticas.

Familiaridade com os princípios de arquitetura de software.

Desenvolvimento front-end (ReactJS ou Angular).

Desenvolvimento mobile (Flutter, Kotlin ou Swift).

Superior completo

Contratação: CLT Full + Benefícios

Atuação no modelo Híbrido em Curitiba

Estamos em busca de uma pessoa Analista Administrativo de Vendas que vai apoiar a Diretoria de Vendas na gestão das atividades comerciais, assegurando eficiência, alinhamento estratégico e o alcance das metas de vendas, marketing e rebates. Será um elo fundamental entre as equipes internas e os stakeholders externos, garantindo excelência nos processos e na experiência do cliente.

Requisitos:

Graduação em Administração, Marketing, Economia ou áreas correlatas.

Experiência consolidada em gestão comercial ou administração de vendas.

Habilidades avançadas em ferramentas de produtividade, como Excel, e experiência prática com sistemas de CRM (Ploomes)

Excelentes habilidades de comunicação e resolução de problemas, com foco em atendimento ao cliente.

Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe, com excelente gestão do tempo e priorização de tarefas.

Forte atenção aos detalhes e capacidade analítica para interpretar dados e propor melhorias.

Responsabilidades:

Acompanhamento de Processos e Indicadores: Monitorar as vendas no programa, garantir relatórios atualizados, validar indicadores de performance comercial.

Antecipação e Proatividade: Antecipar gargalos administrativos e verificar documentos para garantir a completude de processos.

Comunicação Interna e Alinhamento: Facilitar a comunicação entre equipes e alinhar expectativas em relação a prazos e responsabilidades.

Suporte ao Time Comercial: Oferecer suporte administrativo e ser a ponte entre a equipe comercial e distribuidores/parceiros.

Padronização e Melhoria de Processos: Criar modelos padronizados e trabalhar na automação de processos administrativos.

Solução de Problemas: Atuar de forma rápida e eficaz em situações de urgência, buscando alternativas práticas.

Controlar e monitorar todo o ciclo de vendas de produtos e serviços, desde a entrada do pedido até a entrega final.

Assegurar a precisão e integridade dos dados no CRM, otimizando sua utilização para gerar insights comerciais.

Controlar metas e indicadores-chave de desempenho (KPIs), fornecendo relatórios regulares à Diretoria de Vendas.

Colaborar na elaboração de propostas comerciais e contratos.

Acompanhar e gerenciar os programas de rebates e comissionamentos com os fabricantes e distribuidores, alinhando-os às metas estratégicas.

Interagir diretamente com clientes e fornecedores para resolver questões relacionadas a pedidos, negociações e cotações.

Facilitar a comunicação entre as áreas de marketing, vendas e operações, assegurando alinhamento estratégico.

Acompanhar e controlar as atividades de marketing relacionadas às campanhas e geração de leads.

Garantir a conformidade com as políticas e processos internos, otimizando a intermediação de vendas.

Gerir os processos de intermediação de vendas de produtos (registro de oportunidade, cotações, negociações etc.)

Gerar e analisar relatórios de vendas, marketing e performance operacional, propondo melhorias.

Soft Skills:

Proatividade e orientação para resultados.

Capacidade de negociação e foco na solução de problemas.

Adaptabilidade e compromisso com os valores organizacionais, como colaboração, inovação e foco no cliente.

Principais responsabilidades:

Elaborar e revisar especificação técnica de produtos (especificação de materiais e componentes elétricos/eletrônicos, padrões de qualidade e performance).

Desenvolver o projeto de circuitos eletrônicos para os sistemas de controle de condicionadores de ar, incluindo placas de circuito impresso (PCBs)

Planejar, executar e acompanhar testes de validação e qualificação do hardware no produto. Interpretar os resultados e elaborar relatórios técnicos.

Suportar os times de projeto local e externo na elaboração de projetos de engenharia e especificação técnica.

Realizar análise técnica de benchmarking de produtos concorrentes ou tecnologias e proposição de melhorias nos produtos da empresa

Soft Skills:

Gestão do tempo, responsabilidade e organização. Ter senso de urgência e proatividade.

Autonomia, mentalidade analítica, capacidade de resolução de problemas apoiada nas melhores práticas.

Padronização e normatização dos processos.

Comunicação com times internos e externos.

Requisitos:

Ensino superior completo em engenharia (Engenharia Eletrônica, Mecatrônica, Elétrica).

Experiência em desenvolvimento de eletrônica embarcada de produtos da linha branca, marron e demais equipamentos, com ênfase para a desenvolvimento de hardware e sua qualificação integrada ao produto.

Experiência em projetos de circuitos de eletrônica de potência e circuitos microprocessados para controle de relés, displays, motores, sensores de temperatura, termostatos e interfaces de comunicação serial como UART, I2Ce SPI.

Experiência em projetos de layout de PCB utilizando ferramentas como Altium Designer, Eagle, KiCad ou similares.

Conhecimentos em compatiblidade eletromagnética EMC/EMI. Conhecimento em processo de certificação é um diferencial.

Inglês avançado (Conversação, escrita e leitura)

Proficiência com ferramentas Office (Excel, Word, Power Point, Project)

Diferencial:

Desejável conhecimento em programação em linguagem C. Conhecimento de outras linguagens de programação a título de experiência é um diferencial.

Inglês - Nível Avançado

Principais responsabilidades:

Elaborar e revisar especificação técnica de produtos (especificação de rotinas de produto, de teste padrões, de qualidade e performance).

Desenvolver o software do produto utilizando programação em linguagem C, de forma legível, com modularidade, realizar testes de implementação, tratar exceções, usar boas práticas de controle de versão e documentar o código adequadamente.

Planejar, executar e acompanhar testes de validação e qualificação do firmware no produto. Interpretar os resultados e elaborar relatórios técnicos.

Suportar os times de projeto local e externo na elaboração de projetos de engenharia e especificação técnica.

Realizar análise técnica de benchmarking de produtos concorrentes ou tecnologias e proposição de melhorias nos produtos da empresa

Desafios:

Gestão do tempo, responsabilidade e organização. Ter senso de urgência e proatividade.

Autonomia, mentalidade analítica, capacidade de resolução de problemas apoiada nas melhores práticas.

Padronização e normatização dos processos.

Comunicação com times internos e externos.

Requisitos:

Ensino superior completo em engenharia (da Computação, Eletrônica, de Software, Elétrica, Mecatrônica).

Experiência em desenvolvimento de software de produtos eletrônicos com ênfase para a programação de firmware de microcontroladores de 16 e 32 bits.

Experiência com programação em linguagem C. Conhecimento de outras linguagens de programação a título de experiência é um diferencial.

Experiência em projetos de circuitos eletrônicos microprocessados para controle de relés, displays, motores, sensores de temperatura, termostatos e interfaces de comunicação serial como UART, I2Ce SPI.

Inglês intermediário

Proficiência com ferramentas Office (Excel, Word, Power Point, Project)

Desejável:

Desejável conhecimento em arquitetura de software em camadas e controle de versionamento com GIT.

Conhecimento em microcontroladores Renesas é um diferencial

Inglês - Nível Intermediário

Estamos em busca de um Coordenador de Manutenção Industrial para atuar em cliente Talent Group!

Requisitos:

• Ensino superior completo em engenharia (Computação, Eletrônica, de Software, Elétrica ou Mecatrônica).
• Experiência na área de manutenção industrial, com preferência em máquinas de estamparia e dobradeira.
• Vivência na liderança de equipes de manutenção.
• Compreensão de sistemas mecânicos e elétricos, manutenção de máquinas e equipamentos.
• Habilidade para planejar manutenções preventivas, corretivas e preditivas.
• Experiência com máquinas hidráulicas, elétricas e eletrônicas.
• Atuação com máquinas CNC e equipamentos que operam com robôs.
• Conhecimento e experiência na revisão e implementação da TPM.
• Familiaridade com normas regulamentadoras (NR 10, NR 12, NR 33, NR 35);

Responsabilidades:

• Gerenciamento dos times de manutenção mecânica, elétrica e eletrônica.
• Gestão de equipe de três turnos, exigindo flexibilidade na administração e disponibilidade para urgências.
• Reporte diretamente ao Gerente da área.
• Gestão do tempo, responsabilidade e organização, com senso de urgência e proatividade.
• Autonomia e capacidade de resolução de problemas, baseada nas melhores práticas do setor.
• Padronização e normatização dos processos, garantindo eficiência e conformidade.
• Comunicação clara e eficaz com times internos e externos.

Contratação: CLT + Benefícios

Modelo de Trabalho: 100% Presencial

Localização: Canoas/RS

Desejável (Não eliminatório):

• Inglês intermediário para contato com fabricantes e leitura de manuais técnicos.

Instituição financeira localizada em Curitiba - PR está em busca de um profissional para compor o seu time: Desenvolvedor(a) PHP Pleno.

Tem os requisitos da vaga e disponibilidade para atuar na modalidade híbrida em Curitiba - PR?

Venha fazer parte desse time!!

REQUISITOS TÉCNICOS:

• Superior Completo ou Cursando em TI, Informática, Engenharia de Software ou área relacionada;
• Experiência com desenvolvimento full-stack com as seguintes tecnologias: PHP, PHPUnit, Laravel, HTML5, CSS3, JavaScript/ TypeScript e Tailwind;
• Experiência na integração de Web Services SOAP e APIs REST;
• Experiência com websockets, filas e mensagerias (Kafka/ RabbitMQ);
• Experiência em banco de dados SQL (PostgreSQL);
• Experiência com WordPress e WooCommerce;
• Experiência com GIT;
• Conhecimento e adoção de boas práticas como SOLID e Clean Code;
• Conhecimento em desenvolvimento back-end com C# (.NET Core e .NET Framework);
• Familiaridade com metodologias ágeis, princípios de design e melhores práticas de desenvolvimento.

RESPONSABILIDADES:

• Desenvolvimento e Implementação: Criar e manter interfaces de usuário responsivas e interativas para aplicações web, utilizando tecnologias modernas;
• Arquitetura e Design: Participar na definição da arquitetura de front-end, garantindo a escalabilidade e a performance das aplicações;
• Colaboração com Equipes: Trabalhar de forma colaborativa com equipes de design, back-end e produto para implementar soluções eficazes;
• Manutenção e Otimização: Identificar e corrigir problemas de desempenho e bugs, mantendo a qualidade e a estabilidade das aplicações;
• Código Limpo e Manutenível: Escrever código limpo, reutilizável e bem documentado, seguindo as melhores práticas de desenvolvimento;
• Análise de Requisitos: Compreender e transformar requisitos de negócios em soluções técnicas eficientes e eficazes;
• Segurança: Garantir que as aplicações sigam as melhores práticas de segurança para proteger dados e informações do usuário;
• Documentação: Contribuir para a documentação técnica do projeto, garantindo que as informações sejam claras e úteis para a equipe.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

• Contratação CLT + Benefícios;
• Atuação Híbrida em Curitiba - PR (Região Central);
• Início Imediato.

Estamos em busca de um Auditor de TI Sênior para atuar em cliente Talent Group, garantindo a conformidade e eficiência dos processos organizacionais por meio da avaliação objetiva e imparcial dos controles internos, riscos e práticas de gestão.

Requisitos:

• Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou áreas correlatas;
• Experiência sólida em auditoria de TI;
• Conhecimento em mapeamento de processos;
• Familiaridade com os conceitos de controle interno, gestão de riscos e governança;
• Domínio do Pacote Office 365;
• Conhecimento técnico para interagir com DBA, Desenvolvimento e demais áreas de TI;
• Compreensão dos princípios de governança corporativa e do papel do auditor interno na promoção da transparência e responsabilidade dentro da empresa;
• Capacidade de atuar de forma consultiva, contribuindo com soluções estratégicas além da identificação de problemas;
• Forte capacidade analítica, comunicação clara e habilidade para estabelecer vínculos com diferentes áreas;
• Independência para lidar com processos de TI e auditoria de negócios.

Atividades:

• Participar do planejamento das auditorias, mapeamento e entendimento dos processos e controles internos existentes por meio de entrevistas e walkthrough;
• Conduzir as auditorias internas, coletando e analisando evidências, realizando entrevistas, revisando documentos e procedimentos, a fim de avaliar o cumprimento de políticas, normas e regulamentos;
• Acompanhar a implementação das recomendações e ações corretivas sugeridas nas auditorias anteriores para garantir que as melhorias sejam realizadas;
• Apoiar a construção de relatórios de auditoria;
• Sugerir melhorias nos processos de negócios, ajudando a otimizar a eficiência e a eficácia das operações;
• Apoiar a promoção de uma cultura de governança corporativa forte e responsável dentro da empresa, trabalhando em conjunto com as demais áreas;
• Agir conforme os mais altos padrões éticos e princípios de integridade, imparcialidade e confidencialidade.

Contratação: CLT + Benefícios

Modelo de Trabalho: 100% Presencial

Localização: São Paulo/SP

Diferencial (Não eliminatório):

• Conhecimento em COBIT, ISO 27000, COSO, etc.

Conhecimentos técnicos:

• Ensino superior em Engenharia Civil, Engenharia de Produção, Economia, Administração, Estatística, Ciências Exatas e correlatas.
• Experiência com planejamento e controle de produção;
• Experiência em elaboração de processos e procedimentos;
• Experiência na aplicação de normas técnicas e regulamentos relacionados ao setor de obras públicas ou privadas;
• Experiência em orçamentação e planejamento de obras civis ou de infraestrutura;
• Experiência em projetos de obras civis ou de infraestrutura.
• Planejamento e alocação de recursos no MS Project;
• Conhecimento em normas como ISO 9001, além de práticas de qualidade e melhoria contínua;
• Ferramentas de mapeamento e modelagem de processos;
• Conhecimento em gestão de projetos ou processos;
• Pacote Office, em especial Word, Excel e Power Point;
• Familiaridade com ferramentas de cálculo e análise de dados (Power BI, entre outros);
• Conhecimento de métodos e conceitos de composição de custos de obras, incluindo Tabelas de Referência (como SINAPI, SICRO, etc.);
• Familiaridade com normas técnicas relacionadas à construção civil e infraestrutura (por exemplo, normas da ABNT).

Perfil:

• Apoiar a coordenação de equipes multidisciplinares para produção de preços referenciais de insumos (i.e., materiais, equipamentos e mão de obra) de obras civis e de infraestrutura.
• Planejar, organizar e monitorar as atividades relacionadas ao cálculo de preços referenciais de insumos;
• Planejar e controlar o cronograma de execução do projeto;
• Classificar, distribuir e monitorar listas de insumos e mantê-las atualizadas;
• Monitorar indicadores de desempenho e propor melhorias nos processos de cálculo e análise;
• Desenvolver e implementar metodologias, ferramentas e processos para aumentar a eficiência e a precisão na apuração dos preços referenciais;
• Dar suporte às atividades do gerente de produção.
• Atuar conforme as políticas de governança e compliance da organização.

Conhecimentos técnicos:

• Ensino superior em Engenharia, Economia, Estatística, Ciências Exatas e correlatas.
• Experiência em gestão de projetos;
• Experiência em orçamentação e planejamento de obras civis ou de infraestrutura;
• Experiência em projetos de obras civis ou de infraestrutura;
• Experiência em elaboração de documentos técnicos.

Perfil:

• Auxiliar a elaboração do plano de gestão do projeto;
• Planejar e controlar o cronograma de execução do projeto;
• Auxiliar o monitoramento do projeto;
• Calcular preços referenciais de materiais e equipamentos, bem como salários e encargos de mão de obra;
• Realizar pesquisa de preços com empresas do mercado;
• Levantar informações técnicas quantitativas e qualitativas sobre os insumos em catálogos, manuais e demais fontes de pesquisa;
• Analisar especificações técnicas dos insumos;
• Auxiliar o desenvolvimento de estudos técnicos e manuais relacionados a preços referenciais de insumos e índices de preços;
• Auxiliar a redação de relatórios técnicos, bem como formatar documentos;
• Dar suporte às atividades dos analistas de infraestrutura pleno e sênior.

Desejável:

• Planejamento e alocação de recursos no MS Project;
• Domínio da língua portuguesa;
• Microsoft Project;
• Pacote Office, em especial Word, Excel e PowerPoint;
• Estatística básica;
• Conhecimento de métodos e conceitos de composição de custos de obras, incluindo Tabelas de Referência (como SINAPI, SICRO, etc.);
• Familiaridade com normas técnicas relacionadas à construção civil e infraestrutura (por exemplo, normas da ABNT).

Estamos em busca de um(a) Analista de Governança de TI Pleno! Se você é uma pessoa analítica, organizada e proativa, essa pode ser a oportunidade ideal para você.

Hard Skills:

• Frameworks de Governança: Familiaridade com frameworks como COBIT, ITIL, ISO 27001 e ISO 20000, compreendendo seus princípios e como aplicá-los na prática.
• Mapeamento e Análise de Processos: Mapeamento, análise e documentação de processos de TI, identificando riscos e oportunidades de melhoria.
• Gestão de Operações de Serviços: Experiência com Gestão de Crises, Incidentes, Mudanças e Problemas, incluindo participação em Comitês de Mudanças (CAB) e Comitês de Problemas.
• Monitoramento de Indicadores: Definição e acompanhamento de KPIs para medir a efetividade da governança de TI.
• Comunicação e Relatórios: Elaboração de relatórios e apresentações para diferentes stakeholders.
• Conhecimento de Ferramentas de TI: Familiaridade com sistemas operacionais, bancos de dados, redes e softwares de gestão.

Soft Skils:

• Comunicação: Comunicar-se de forma clara e concisa, tanto verbalmente quanto por escrito, adaptando a linguagem para diferentes públicos.
• Trabalho em Equipe: Colaborar efetivamente com outros membros da equipe, compartilhando conhecimentos e responsabilidades.
• Organização e Planejamento: Organizar e planejar suas atividades, definindo prioridades e cumprindo prazos.
• Pensamento Analítico: Analisar informações, identificar problemas e propor soluções.
• Proatividade: Tomar iniciativa, identificar oportunidades de melhoria e propor soluções inovadoras.

Contratação: CLT + Benefícios

Modelo de Trabalho: Hibrido (3x Presencial e 2x Home Office)

Localização: Centro de São Paulo/SP

Diferenciais (Não eliminatórios):

• Ferramentas de GRC: Experiência com softwares de gestão de governança, riscos e conformidade, como MetricStream e RSA Archer.
• Ferramentas de BPM: Conhecimento em ferramentas de modelagem e análise de processos de negócio, como Bizagi Modeler e Microsoft Visio.
• Ferramentas de Gestão de Projetos: Familiaridade com Microsoft Project e Trello para acompanhamento de projetos de melhoria de processos.
• Ferramentas de Análise de Dados: Experiência com Excel e Power BI para análise de dados e geração de relatórios de indicadores.
• Ferramentas de Colaboração: Uso de Google Chat para comunicação e colaboração eficaz com a equipe.
• Gerenciamento de Riscos: Capacidade de identificar, analisar e avaliar riscos relacionados a TI, propondo medidas de mitigação e planos de contingência.
• Conformidade e Auditoria: Conhecimento de leis, regulamentos e normas aplicáveis à área de TI, como LGPD, GDPR, e experiência na condução de auditorias internas e externas.
• Certificações: COBIT 5 Foundation, ITIL Foundation e ISO 27001 Foundation.

Estamos em busca de um(a) Analista de RH Generalista! Se você é uma pessoa organizada, proativa e com perfil estratégico, essa pode ser a oportunidade ideal para você.

Requisitos:

• Superior completo ou finalizando em áreas correlatas.

• Experiência em rotinas de Recursos Humanos, incluindo facilities, recrutamento e seleção, controle de ponto, onboarding, além da implantação e estruturação de processos na área.

• Conhecimento em Pacote Office, especialmente Excel.

• Pessoa organizada, ágil e com postura profissional.

• Capacidade analítica para desenvolver processos eficientes e focados em resultados;

• Perfil proativo e dinâmico, com postura firme para tomada de decisões estratégicas.

Responsabilidades:

• Controle de Ponto: Gestão de banco de horas, controle de faltas e envio de informações à contabilidade.

• Benefícios: Gestão e abastecimento de benefícios como VT, VR, premiação, descontos e coparticipação de convênio.

• Recrutamento e Seleção: Responsável pela busca de currículos, entrevistas iniciais e todo o processo de contratação.

• Estruturação do RH: Criar e otimizar processos, onboarding de novos colaboradores, implementação de avaliações de desempenho junto aos líderes.

• Facilities: Compra de materiais de escritório e limpeza, reposição de itens para café, organização de salas de reunião e acompanhamento de manutenções.

• Administração: Montagem de apresentações e suporte estratégico para a empresa.

Contratação: CLT + Benefícios

Modelo de Trabalho: 100% Presencial

Local de Trabalho: Zona Sul de São Paulo/SP

Atividade presencial na Av. Paulista de segunda a sexta-feira, horário comercial

Responsabilidades:

Desenvolver e manter o sistema de gestão da qualidade e processos, monitorar e controlar documentação e dar suporte à equipe técnica.

Planejar, implementar e gerenciar o Sistema de Gestão da Qualidade conforme a ISO 9001;

Acompanhar auditorias internas e externas de certificação;

Organizar e manter atualizados documentos internos e externos relacionados à área, com foco na certificação da qualidade;

Mapear, documentar e aprimorar os processos de trabalho;

Implementar e monitorar indicadores de desempenho e qualidade dos processos;

Gerenciar não conformidades, elaborar planos de ação corretivos e preventivos;

Estruturar o repositório de arquivos;

Criar e manter atualizados modelos de trabalho para relatórios e demais documentos;

Monitorar comunicações internas com demais áreas;

Apoiar atividades de treinamento da equipe e práticas de gestão de processos e qualidade;

Realizar controle de qualidade das entregas com foco na formatação de documentos e pastas."

Requisitos:

Ensino superior em Gestão de Processos, Qualidade, Administração, Engenharia e correlatas.

Experiência em Gestão da Qualidade, Controle de Qualidade ou Garantia da Qualidade;

Experiência com auditorias internas e externas;

Experiência com análise de indicadores, gestão de não conformidades e plano de ação corretiva/preventiva;

Experiência com o mapeamento e a elaboração de processos operacionais padrão.

Domínio da língua portuguesa;

Conhecimento em normas e certificações de qualidade, como ISO 9001, além de práticas de qualidade e melhoria contínua;

Conhecimento de ferramentas da qualidade (PDCA, 5W2H, Diagrama de Ishikawa etc.).

Conhecimento de ferramentas de mapeamento e modelagem de processos;

Pacote Office, em especial Word e Excel;

Familiaridade com Linguagem Técnica de Engenharia.

Principais competências:

Visão sistêmica e capacidade de identificar oportunidades de melhoria;

Orientação para processos e procedimentos;

Habilidade para trabalhar com dados e planilhas;

Habilidade para utilizar o Pacote Office, em especial Word, Excel e Power Point, em nível intermediário;

Capacidade de realizar treinamentos e conscientização sobre qualidade na empresa;

Organização;

Comprometimento com a qualidade;

Capacidade para colaborar em equipe multidisciplinar;

Proatividade e habilidade multitarefas;

Atenção aos detalhes.

Modelo híbrido com presença no escritório 2x na semana em Osasco, mas em algumas situações, esse fluxo de presença pode ser maior devido eventos

Requisitos:

• Superior Completo - Curso: Administração, Contabilidade, Engenharia, economia, matemática, estatística

• Experiência em FP&A, Planejamento Comercial ou BI

• Robusto domínio de Excel e Power point (google)

• Inglês Intermediário para leitura e escrita

Perfil comportamental:

• Boa comunicação e trabalho em time

• Visão de negócio e propositiva

• Orientado a resultados e metas, com senso de urgência

• Analítico: para interpretar os dados que nossos produtos geram

• Comunicativo

• Sabe trabalhar em equipe.

Diferenciais:

• Conhecimento em construção de queries para linkar banco de dados ao Power BI e Tableau

• Conhecimento em estruturação de dados no Power BI e Tableau

• Conhecer funcionamento do banco de dados como por exemplo: Sql Server, Postgresql e AWS

• Experiência em criação de dashboards

• Gostar da área de finanças e querer se especializar nisso

Responsabilidades do cargo:

Construção de dados diários para acompanhamento de resultado financeiro

Estruturar novos processo e automatizar processos manuais

Painel de acompanhamento de forecast e atingimento de plano

Estruturação de informações financeiras mensais dos produtos

Gerar informações, insights e iniciativas para melhora da área de negócios

Criação e otimização de controles voltados para receitas, despesas e custos de forma automática.

Construir dashboards de BI (no Power BI e Tableau) para auxiliar na tomada de decisão;

Construir dashboards sobre a performance das operações financeiras e operacionais para acompanhamento de resultado ;

Acompanhamento dos KPIs da empresa;

Garantir a manutenção dos processos criados garantindo que os dados obedeçam uma linhagem e bom funcionamento não alterando seu histórico.

Inglês - Nível Intermediário

Que tal trabalhar em uma das maiores instituições de ensino do Brasil como Engenheiro de Planejamento de Obras?

Objetivos:

"Realizar o cálculo de preços referenciais de insumos (i.e., materiais, equipamentos e mão de obra) de obras civis e de infraestrutura;

Desenvolver estudos técnicos e manuais relacionados a preços referenciais de insumos."

Cotação de preços de insumos;

Elaboração de documentos técnicos;

Orçamentação de Obras/Projetos;

Imprescindível experiência em uma dessas 3 áreas: ferrovias, transportes ou mão de obra.

Atividades:

Profissional atuará com Cálculo de preços referenciais de materiais e equipamentos utilizados em obras;

Realizar pesquisa de preços com empresas do mercado;

Levantar informações técnicas quantitativas e qualitativas sobre os insumos em catálogos, manuais e demais fontes de pesquisa;

Criar e analisar especificações técnicas dos insumos;

Desenvolver estudos técnicos e manuais relacionados a preços referenciais de insumos;

Redigir relatórios técnicos, bem como formatar documentos;

Dar suporte às atividades do superintendente adjunto;

Conhecimento aprofundado de métodos e critérios de composição de custos de obras, incluindo Tabelas de Referência (como SINAPI, SICRO etc.);

Experiência com liderança de equipes;

Contratação CLT Full + Benefícios

Atuação 100% Presencial

Local: Paulista – São Paulo

Superior Completo

Inglês intermediário para Leitura e escrita

Inglês - Nível Intermediário

Estamos em busca de um(a) Analista de Exportação Pleno para atuar em cliente Talent Group.

Requisitos:

• Formação superior completa em Comércio Exterior;

• Experiência anterior em exportação ou comércio exterior, com foco na execução de processos;

• Domínio intermediário do Pacote Office, com ênfase em Excel;

• Inglês básico/intermediário;

• Conhecimento em documentação de exportação, incluindo DU-E;

• Experiência com nomeação de terminais portuários.

Responsabilidades:

• Realizar e acompanhar os processos de exportação;

• Administrar nomeações de navios e contrapartes, garantindo a conformidade dos processos;

• Gerenciar a comunicação com agências marítimas e despachantes;

• Organizar e conferir documentação de exportação;

• Acompanhar nomeações de terminais portuários e assegurar a correta execução dos embarques;

• Desenvolver relatórios e apresentações para acompanhamento da operação;

• Aplicar embarques no sistema SAP, quando necessário.

• Controlar e administrar contratos de compra e venda.

Contratação: CLT + Benefícios

Modelo de Trabalho: Presencial (4x Presencial e 1x Home Office)

Local de Trabalho: Capital de São Paulo/SP

Inglês - Nível Básico

Diferenciais (Não eliminatório):

• Experiência com SAP.

Que tal trabalhar como desenvolvedor Fullstack (Java) em um dos maiores fornecedores de soluções e tecnologias para o setor ferroviário global?

Profissional atuará com desenvolvimento de novos projetos, construção do RESTful API para aprimoração de softwares.

Desenvolvimento da arquitetura da interface do site, fazer testes escritos, idiomático e documentado utilizando linguagens TypeScript/JavaScript, HTML e CSS;

Testar e corrigir erros de outros problemas de codificação de softwares, atualizando-os e depurando-os para assegurar capacidade de resposta e eficiência;

Ambiente Linux e com métodos ágeis, como Scrum e Kanban;

Integração do API (REST) já existente;

Implementação das práticas de segurança e proteção de dados, utilizando técnicas como criptografia, autenticação e prevenção de ataques;

Conhecimento em tecnologias de desenvolvimento web Java (Core Java, Spring Core, Spring MVC, Hibernate, REST).

Conhecimento em linguagens e ferramentas: Java (Spring Boot, Maven/Gradle, Angular (versão 10 ou superior), Git/GitHub, integração contínua (Jenkins), Docker.

Contratação: CLT Full + Benefícios

Superior Completo

Inglês Avançado ou fluente para comunicação, escrita e leitura.

Atuação 100% Home office.

Inglês - Nível Avançado

Cliente Talent Group contrata Especialista de Auditoria e Controles Internos para garantir o cumprimento dos requisitos de auditoria interna. A posição envolve a supervisão da documentação e testes, além da interpretação e aplicação de normas internas, entre outras responsabilidades.

Hard Skills:

• Experiência em auditoria interna e/ou controles internos em empresa de grande porte, ou Big4;
• Conceitos avançados em Contabilidade;
• Conhecimento em frameworks de GRC;
• Conhecimento em procedimentos de investigação de denúncias;
• Inglês avançado;
• Formação superior: Preferencialmente em Administração, Gestão Financeira, Ciências Contábeis e áreas afins.
• Pós-Graduação: Preferencialmente em Gestão Empresarial, Controladoria e áreas afins.

Soft Skills:

• Senso Crítico e Investigativo: Capacidade de análise profunda e questionamento dos processos e Investigação minuciosa dos materiais recebidos;
• Relacionamento Interpessoal e Comunicação: Boa comunicação para interagir com diferentes níveis hierárquicos (operação até diretoria) e Habilidade de negociação e criação de parcerias estratégicas;
• Proatividade e Autonomia: Perfil autodidata e busque informações por conta própria e Capacidade de conduzir atividades sem necessidade de direcionamento constante;
• Postura Discreta e Ética: Manutenção da confidencialidade e discrição em temas sensíveis e Forte compromisso com integridade e compliance.

Responsabilidades:

• Coordenar a elaboração de relatórios de auditoria interna mediante avaliação detalhada dos riscos e emissão de relatórios finais de maneira clara, objetiva e conforme os padrões da área;
• Conduzir processos de testes de controles internos em processos de negócios da empresa, tais como: Compras, RH, TI, Impostos, Tesouraria, Ativo Fixo, Fechamento Contábil e Entity Level Controls;
• Conduzir investigações de denúncias recebidas no Canal da empresa;
• Acompanhar atividades de gestão de acessos SAP, tal como, gestão de conflitos e acessos críticos.
• Apoiar as áreas de negócios na elaboração de planos de ação e coordenar ações de cumprimento para fechamento de tais planos;
• Acompanhar trabalhos de auditorias externas, visando cumprimento das normas e adequação à legislação vigente;
• Controlar o orçamento da área sob sua responsabilidade, promovendo sua viabilização por meio do alcance das metas de receita, investimentos e despesas;
• Ser uma referência no cumprimento das políticas e procedimentos do sistema de gestão da qualidade, segurança do trabalho e meio ambiente na sua área, mobilizando seu time neste sentido.

Contratação: CLT + Benefícios

Modelo de Trabalho: 4x presencial e 1x HO

Localização: São Paulo–SP

Inglês - Nível Avançado

Diferencial (Não eliminatório):

• Experiência prévia em indústria;
• Experiência em entrevistas investigativas;
• Conhecimento de metodologias de avaliação de riscos, tal como, ISO 31000;
• Conhecimento de ferramentas de análise de dados como PowerBI, ACL, Alterix;
• Desejável experiência em SAP e conhecimento básico dos módulos;
• Espanhol.

Empresa Multinacional está em busca de um profissional para compor o seu time: Analista de Remuneração e People Analytics Sênior

Tem os requisitos da vaga? Venha fazer parte desse time!!

REQUISITOS TÉCNICOS:

• Graduação Completa em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência sólida na subárea de Remuneração;
• Experiência em processos de remuneração, metodologias Mercer, Hay e/ou Tower, bem como com pesquisas salariais;
• Vivência em People Analytics, construção de indicadores de RH como turnover, indicadores de desenvolvimento, entre outros;
• Vivência com a ferramenta Power BI;
• Conhecimento em gestão de benefícios;
• Inglês avançado/ fluente para escrita, leitura e comunicação.

SOFT SKILLS:

• Visão estratégica de negócios;
• Excelente comunicação;
• Desenvoltura para interação com vários níveis dentro da Cia;
• Autonomia e dinamismo;
• Boa capacidade de aprendizado;
• Maturidade profissional.

RESPONSABILIDADES:

• Redesenho e revisão de processos, políticas e procedimentos;
• Criação e apresentação de indicadores de RH;
• Participação em feiras/ eventos sobre as tendências de mercado de RH.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

• Contratação CLT + Pacote de Benefícios;
• Atuação Híbrida (4x presencial e 1x home-office) - Zona Sul/ SP;
• Início Imediato.

Inglês - Nível Avançado

Cliente Talent Group contrata Engenheiro Sênior de suporte e operações em nuvem, para fazer um trabalho de

Qualidade. A empresa é uma startup global, de origem israelense e de ritmo acelerado, que busca profissionais que possam assumir a responsabilidade e executar com agilidade.

Atividade presencial em escritório próximo a Av. Paulista e contratação PJ.

Responsabilidades:

Tarefas operacionais relacionadas ao suporte de infraestrutura para instalações e implantações em nuvem.

Solucionar de problemas, capaz de identificar e resolver problemas, sendo capaz de ver o quadro geral.

Executar tarefas operacionais incluindo, mas não limitado a SW/HW instalações, atualizações e muito mais.

Configuração de servidores, equipamentos de rede e nuvem recursos.

Criação e integração de ferramentas para atendimento interno e/ou externo consumo.

Solucionar problemas, projetar e implantar redes L2 e L3 avançadas, acompanhamento até a resolução.

Atendimento, análise e resolução de tarefas e tickets de suporte

Priorização e gerenciamento de várias tarefas abertas ao mesmo tempo.

Escalar os problemas para o próximo nível, conforme necessário.

Construir e manter relacionamentos sólidos com os clientes.

Participar de treinamentos de clientes, conforme necessário.

Documentar processos e atualizar base de conhecimento.

Trabalhar em estreita colaboração com membros seniores do Suporte, Operações, Equipes de DevOps e Engenharia.

Requisitos:

Inglês intermediário/avançado

Bacharelado em Ciência da Informação/Tecnologia da Informação, Ciência de Dados, Ciência da Computação ou áreas afins

Experiência em administração, configuração e ajuste de Sistemas Linux (Ubuntu/Debian e/ou CentOS/RHEL), e Ambientes de virtualização/nuvem (VMware/Openstack/AWS/GCP/Azure)

Experiência com serviços em nuvem (AWS, Azure, GCP)

Experiência com sistemas de armazenamento (SAN/NAS/Object)

Experiência em scripts (Bash, Python, etc.)

Experiência em design de rede, nível CCNA ou equivalente e configuração de dispositivos de rede (switches, firewalls, roteadores)

Experiência como solucionador de problemas e capacidade de ler logs e identificar a causa raiz para identificar e solucionar problemas de conectividade de rede e problemas de desempenho

Experiência com sistemas de gerenciamento de configuração (Ansible, Chef, Fantoche)

Experiência de nível CCNA em administração de redes

Vivência em configuração de equipamentos de rede L3 (BGP, OSFP, etc.)

Experiência com iptables em Linux e ACLs em nível de rede

Desejável:

Desenvolvedores full-stack ou backend, com conhecimento em Python, Terraform, Shell Script

Experiência com sistemas e tecnologias (VMware, KVM, Docker, Kubernetes)

Experiência com microsserviços (Docker, K8S)

Conhecer tecnologias e protocolos de armazenamento (RAID, NFS, SMB, iSCSI, FC, S3, Swift)

Experiência prática em OpenStack (gerenciamento e solução de problemas)

Soft Skills:

Excelentes habilidades de comunicação, incluindo atendimento prévio a clientes e experiência nas áreas de suporte e operações de TI

Orientação para resultados

Foco em soluções

Autonomia com facilidade de trabalho em equipe

A empresa oferece igualdade de oportunidades e está comprometida com a diversidade no ambiente de trabalho.

Avaliam candidatos qualificados sem levar em consideração raça, cor, religião, sexo, orientação sexual e deficiência física.

Inglês - Nível Avançado